人才发展

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   随着世界经济一体化程度的提高，知识经济的萌芽，信息革命第一次使数据全球共享成为可能，日趋激烈的国内外市场竞争突出地表现为高新技术的竞争、突出表现在人才的竞争；因此在经济发展的过程中，我们认识到人力资源管理的重要性。
　　“人力资源是第一资源”是中名的资源定位，“以人为本，共同发展”是中名的人才观。长期以来，中名一直把人才招募、使用和培养当作公司第一要务，人才是中名生存的基础、发展的资源、强大的动力。中名把人力资源战略纳入公司发展的重要战略。
　　建立一支优秀的学习型、知识型组织团队，是中名发展的首要目标。中名十分注重员工潜力和主观能动性的发挥，让员工在工作中实现自身价值，获得企业和社会的更多的认可。
　　中名以海纳百川的胸襟和独特的企业文化吸收人才。提倡团队合作精神，提倡培养员工个人的独立工作能力，重视对员工的职业培训和其他各种训练，鼓励员工在职教育和进一步深造。
　　目前中名正处于快速发展的阶段，随着公司规模的不断扩大，您的发展空间将越来越广阔。为了用好人、用对人，公司制定了完善的用人机制，为您提供了公平、公正、公开的晋升渠道，您可以通过竞争上岗，选择适合于自己发展的岗位。